Вопрос работодателям вы бы отказали в приеме на работу человеку нерусской национальности кавказцу азиату еврею
СвятополкВторое более важно.у меня работают два таджика с высшим образованием - умнейшие и добросовестнейшие люди. По русски говорят плохо, но очень стараются.Еврея уволил - надоел нытьем и махинациями, все какие-то козни всем устраивал....все-таки - они неисправимы.
ЕвгеиняА причем здесь национальность? Я работала с людьми очень многих наций. Везде есть хорошие и плохие работники. Не встречала работодателя, который только из-за национальности содержал бы лоботряса
Аверкийзависит от человека и условий компании (в некоторые организации не берут людей с нероссийским гражданством)
ГремиславПо большому счету не имеет значения. Но при равных шансах всех кандидатов я бы отдала предпочтение русскому и еврею. (есть на то причины)
Агапесли этот человек мне подходит по деловым качествам,то мне без разницы его национальность
Леонидеврею - вряд ли )а вообще, все зависит от сферы деятельности конкретной организации,если это ресторан восточной кухни или строительство - то даже есть некоторый приоритет
ФилиппНет естественно.Не отказал бы.Никому бы не отказал.
ВандаПрофессионализм у меня на первом месте-возраст,нац. значения не имеет.
Никону нас работают 2 иностранца, люди добросовестные, но я как начальник отдела кадров просто запарилась составлять по ним отчеты и оформлять кучу бумаг. как будто специально такие препоны ставят, что многие наверное поэтому боятся брать иностранцев
ЛарисаКакая разница,какой национальности человек?Главное,чтобы хорошо,добросовестно работал.
АрефийЯ не работодатель, но если бы... я бы азиатов не взял.. Просто менталитет другой: у них на первом месте семья. Обмани, укради, но вечером денюжку будь добр, принеси. Поэтому посторонним, даже на работе, особо доверять им не стоит.
НиколайДа, отказываем, предпочтение только русским, на 2-белорусы, а на 3 украинцы. Остальные кандидатуры даже не смотрим.
БеатрисаЕсли есть гражданство России, он удовлетворял бы моим требованиям и нормально разговаривал по-русски - взял бы и без всяких. Мой работодатель - турок, но с российским гражданством. И я им доволен. Так что национальность значения не имеет. А если ко мне обратится человек нерусский, но с российским гражданством, которому отказали в приеме на работу - то тому работодателю придется весьма худо.
ВикторияМне без разницы, кто он по национальности. Главное, чтобы был гражданин РФ. Но это просто спицифика деятельности такая (ЧОП). Мне каждого сотрудника лицензировать надо, а лицензируют только по месту жительства.
АполлонДля меня имеет значение!!! У нас русским то не зватает рабочих мест... че я еще этих обогащать буду??? ну уж фигу им!!!!
Пахомя вроде бы себя националисткой не считаю, но вот пару раз брала на работу бурятов - и не с лучшими результатами. Как тут уже сказали, у них на первом месте семья, причем это приобретает какие-то уродливые формы. Например, у девушки-бурятки, которая работала одна в небольшом отделе в торговом центре, вечно толкалась толпа родственников, вот не вру - человек пять! Естественно, какая тут работа?
Вероникавторое важнее
ЛонгинПо этому если в компании есть начальник армянин по любому он будет отдавать предпочтение армянам ...Евреи евреев берут и все вместе зашибают деньги !!!Молодцы ...
Александрсама работаю у нерусскогоон умницаа в штате одни русские работают....вот так вот 6-ть лет уж как и работаю
ДаниилНет, не отказала бы, если он устроил меня как специалист и у него были бы в порядке документы. Я даже согласна оформить его через миграционную службу, если буду заинтересована в том, чтобы у меня работал именно этот человек...Но это обычно бывает по рекомендации....
ЕфросинияЕфимАдрианБудимирАндрейНиколайИгнатийМечиславМакарМилийАлинаВиссарионАполлонАнатолийЕвгенийСавваПрохорСоломонМилийЕлисейАристарх