Договор подряда это официальное трудоустройствостаж идетведь трудовую не заполняют или как

Феофан
Нет, договор подряда - это обычный гражданско-правовой договор, по нему вы не работаете, а оказываете услуги. Стаж соответственно не идёт, трудовая не нужна, платят вам не зарплату, а вознаграждение. Никаких трудовых прав у вас в данном случае нет. Вы не работник, а подрядчик.Используется в некоторых фирмах, дабы платить меньше налогов.

Климент
Официальный договор, но не трудовой, на определенные иды работ. Закрываются актами. Закончили работы, договор закончен. Через суд можно добиться что бы его признали трудовым, но через какое-то время. Будете судиться?

Домна
Это не трудоустройство вообще.